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省錢買東西直面霧霾指定極品

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內容簡介: 博客來網路書局 PM2.5是什麼?霧霾是怎樣形成的?它對人體有哪些危害?人們可以采取哪些有效的防霾措施?……隨着全國大范圍霧霾天氣的出現,霧霾給百姓的日常生活帶來了極大的困擾,人們對待霧霾或恐懼、或抱怨、或憤怒,並產生了諸如上面的博客來書店疑問。

本書主編尹傳紅協同相關專家學者和新聞記者進行了長時間的資料收集和采訪,分別從政府、媒體、專家、百姓等不同角度,對霧霾的元凶和危害、霧霾的治理現狀和辦法、以及國外治理霧霾的經驗等百姓的熱議話題給出了回答,並通過比較揭示了問題背后的科學道理和真相,使百姓以更加博客來積極、從容的態度直面霧霾。

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  • 作者: 尹傳紅
  • 出版社:北京出版社
  • 出版日期:2014/04/01
  • 語言:簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

年後徵才8成7企業有意願 平均開薪3K

(中央社記者邱柏勝台北31日電)農曆年後往往出現上班族轉職潮。人力銀行調查,86.8%的企業透露年後有意徵才,每家公司平均釋出10.4個工作機會,平均月薪新台幣3萬417元,為2009年以來新高。

yes123求職網公布「年後轉職與海外工作調查」,調查顯示,86.8%的企業透露在猴年農曆年後有徵才計畫,其中60.5%屬於單純填補員工離職後的空缺,其餘26.3%則是擴編。但受到大環境衝擊,企業有意求才比例低於去年90.5%,與2014年的87%相當。

進一步以產業別交叉分析,年後徵才意願最高的產業包括餐飲住宿與休閒旅遊(96.9%)、批發零售與貿易(95.7%)、文教業(92.8%)、科技資訊(89.7%)、金融保險與會計統計(88.9%)。

至於跳槽族最關心的薪資條件,對年後預計徵才的企業來說,平均開出的月薪條件為3萬417元,比起去年的3萬29元,微幅增加1.3%。換算下來,日薪約微增13元,相當於可多買1顆茶葉蛋。不過,能超過3萬元大關,仍續創2009年以來新高。

而企業希望徵求什麼樣的人才?68.2%企業表示想找年資超過1年、未滿3年的員工;37.9%企業鎖定年資3年以上、未滿5年的員工。另外,主要職缺類型分別是內勤基層員工(54.5%)、外勤業務人員(30.3%)、產線作業員(21.2%)、儲備幹部(19.7%)、門市銷售或外場人員(18.2%)。

yes123求職網發言人楊宗斌分析,近期景氣雖然處於谷底,但在企業方面,多數公司期望或看好能逐季反彈,因此並未有立即大幅縮減招募新血的規劃,上班族無需過度擔心年後轉職落空。

上述「年後轉職與海外工作調查」,是由yes123求職網於11到18日,以網路問卷進行抽樣,調查目前有正職工作的會員,有效問卷共1148份,信心水準為95%,誤差值為正負2.89個百分點。至於企業部分,有效問卷共760份,信心水準為95%,誤差值為正負3.55個百分點。1050131

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/年後徵才8成7企業有意願-平均開薪3k-070958375.html

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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